Сотрудники

Документ проверили юристы Бизнес-секретов, актуальность — 2025 год

Сколько рабочих и выходных дней в декабре

Документ проверили юристы Бизнес-секретов, он больше не актуален

Документ проверили юристы Бизнес-секретов, он больше не актуален

Документ проверили юристы Бизнес-секретов, актуальность — 2025 год

Есть три вида дисциплинарных взысканий — замечание, выговор и увольнение. Разбираемся, когда можно применять каждое из них

Работодатель может рассчитать аванс одним из двух способов: как процент от зарплаты или по количеству отработанных дней в первой половине месяца

Календарь, в котором отмечены рабочие, выходные и праздничные дни на текущий год

Чтобы определить, соответствует ли сотрудник занимаемой должности, нужно провести аттестацию. Она бывает обязательная и добровольная

Рассказываем, что изменилось с 1 января 2025 года в процедуре расчета отпускных, и даем актуальный алгоритм расчета

Все обязанности сотрудника лучше не только объяснить устно, но и прописать в должностной инструкции. Рассказываем, как составить этот документ

Декретный отпуск делится на две части: отпуск по беременности и родам и по уходу за ребенком. Первый входит в трудовой стаж полностью, со вторым есть нюансы

Для подтверждения вреда нужно провести специальную оценку рабочих мест

Учебный отпуск оформляют по справке-вызову из учебного заведения. Если речь о лицензированных вузах и ссузах — такие отпуска нельзя перенести, отменить или совместить с основным отпуском

Работника можно уволить без отработки, если он хочет уйти из компании побыстрее, а работодатель не возражает

Чтобы обладать статусом резидента РФ, по валютному законодательству достаточно быть российским гражданином или иностранцем с видом на жительство в РФ, а по налоговому — находиться в России больше 183 дней в течение следующих подряд 12 месяцев

Работодатель должен выплатить ⅔ среднего заработка работника за время простоя

Трудовой кодекс не запрещает брать на работу без военного билета. Но работодатель должен сообщить о таких соискателях в военкомат

Если смена выпадает на обычный выходной, оплачивать ее в двойном размере не надо. Если на праздник — надо

Да, работодатель обязан платить зарплату с учетом коэффициента

Общий облагаемый доход в расчетном листке — это сумма, с которой работодатель удерживает НДФЛ

Справку о доходах подписывает директор или другой сотрудник по доверенности, например главный бухгалтер

Трудовой книжкой либо документами от работодателя

Варианта два — можно продолжать работать по действующему патенту или оформить новый. Выбор зависит от условий патента при покупке

Почему бизнесу стоит внедрять цифровые решения в сфере человеческих ресурсов?

Документ проверили юристы Бизнес-секретов, актуальность — 2025 год

Мат в общении с командой: за и против

Рассказываем, что будет с зарплатами в вашей отрасли и как пережить дефицит кадров

Личная медицинская книжка должна быть у сотрудников, занятых в таких сферах, как производство, хранение, продажа, перевозка продуктов питания и питьевой воды, воспитание и обучение детей, обслуживание населения

Внутреннее совместительство означает, что сотрудник трудится в свободное от основной работы время по отдельному трудовому договору

Работодатель обязан дать сотруднику два или три дня отдыха с оплатой по среднему заработку

При приеме на работу человек должен предъявить три документа: паспорт, СНИЛС и трудовую книжку или форму СТД-Р

Даже если работник задержался всего на минуту, это считается опозданием и за это можно наказать

Инструкции по охране труда должны быть у каждого работодателя независимо от вида деятельности, это требование трудового кодекса

Нет, но нужно внести изменения в трудовую книжку

Сколько рабочих и выходных дней в апреле

Состав офисной аптечки есть в приказе Минздрава № 1331н

Документ проверили юристы Бизнес-секретов, актуальность — 2025 год

Документ проверили юристы Бизнес-секретов, актуальность — 2025 год

Документ проверили юристы Бизнес-секретов, актуальность — 2025 год