«Ретейл-медиа — это новая нефть»: почему и как ретейлеры зарабатывают на рекламе
Лариса Юстус — о новой, третьей волне в рекламе после поисковиков и социальных сетей
Мнения
«Кто угодно может назвать себя психологом»: что происходит с рынком психотерапии в России
Основатель zigmund.online — о неожиданных клиентах, ботах, которые считывают эмоции, и сессиях за 300 ₽
«Главное — не то, что вы сказали, а что люди запомнят»: секреты успешной самопрезентации
Нина Зверева — о том, как заинтересовать собеседника за полторы минуты
«Это больше не хайп»: как геймификация решает задачи бизнеса
Сооснователь Trend Surfers — о том, как «тапанье хомяка» помогает привлекать и удерживать клиентов
Как узнать, какую одежду будут покупать через два года: подход основательницы группы текстильных компаний
Что бы ни происходило в мире, покупатели выберут то, что аналитики приготовили для них заранее
Как бизнесу зарабатывать на инвестициях в гаражи
Земельный юрист Юлия Толстихина — о недооцененном потенциале гаражей и двух стратегиях инвестирования
«Справедливо ровно то, о чем вы договорились»: как распределять доли, роли и полномочия в партнерстве
Эксперт по построению бизнес-партнерств Дмитрий Гриц — о том, что обсуждать с партнером, чтобы ваш бизнес не распался из-за обманутых ожиданий
«Попробуй уговорить поставщика решить твою проблему»: как доставлять грузы в условиях санкций
Основатель Asia Import Group Артем Лылык — об обходе ограничений на оплату и перевозку грузов, а также о поиске поставщиков и работе с ними
«Инвестора нужно завоевывать как девушку»: что нужно знать стартаперу, чтобы получить инвестиции
Партнер фонда «Месторождение» Андрей Торбичев — о том, в какие сферы готовы инвестировать фонды и бизнес-ангелы и на какие суммы можно рассчитывать
«Наша ключевая история — неангажированность»: как создать востребованную конференцию
Основатель Матемаркетинга Алексей Никушин — о том, как сделать отраслевой ивент, на который купят билет за 40 000 ₽
«Нужно заткнуться и дать людям возможность говорить»: как построить сильную и автономную команду
Сооснователь ГК «Нескучный бизнес» Сергей Краснов — о причинах непродуктивности людей
Вести команду к целям без OKR. Неочевидные способы управления от CEO EMEX
Валерия Розова — о том, от каких инструментов менеджмента отказаться, чтобы команда работала на результат
Шесть ошибок в переговорах и как их исправить. Лайфхаки бизнес-коммуникации от эксперта
Наталия Широкова — о том, как находить взаимные интересы и почему конфликты помогают налаживать тесные связи
Пять мифов о делегировании от основательницы сareerspace
Арина Хромова — о том, зачем убивать в себе желание заниматься микроменеджментом и почему стоит быть готовым к работе даже в отпуске
Шесть шагов по запуску франшизы, которую будут покупать
Эксперт по франчайзингу Сергей Дегтярев — о том, когда нужно создавать франшизу и как это делать грамотно
«Обучение сотрудников — преимущество работодателя»: чем бизнесу полезны образовательные платформы
СЕО Яндекс Практикума — о том, почему выгодно инвестировать в корпоративное обучение и как это помогает в борьбе за специалистов
«CRM-маркетинг цементирует связь бизнеса с покупателем»: что такое CRM-модель и зачем она нужна
Дмитрий Бороздин о расходах на внедрение и работу CRM-систем, перспективах e-commerce и том, как ИИ помогает бизнесу работать с клиентами
«Бизнес в России созрел для инклюзии»: почему все больше компаний инвестируют в инклюзивные проекты
Директор по персоналу в АШАН Ритейл Россия — о выгодах инклюзии для предприятий
«Люди стали беречь свое время»: что стоит знать, если открываете бизнес в новых районах
Оксана Моисеева из А101 — о том, как бизнес развивает концепцию 15-минутного города и развивается сам
«Мы уже знаем, что будет менять наше поведение следующие 10 лет»
Партнер аналитического агентства Data Insight Федор Вирин — о том, как прогнозировать долгосрочные изменения рынка
«Одна только финансовая мотивация уже не работает»: как снизить текучесть среди линейных сотрудников
Руководитель службы подбора и адаптации персонала в СДЭК — о том, как привлекать и удерживать линейный персонал
Шесть трендов фитнес-индустрии, которые сформировал клиент
Президент Ассоциации операторов фитнес-индустрии — о фитнесе по подписке, мини-залах у дома и меняющемся отношении к здоровью
«Срабатывает только 15% идей»: о продуктовом подходе в неайтишных отделах
Основатель ProductCamp рассказывает, как применять принципы
«Наша миссия — сделать яхтинг частью поп-культуры»: как превратить бизнес в культурный феномен
Кейс Силы ветра
«Вначале над нами смеялись, а потом стали копировать»: как открыть ресторан и не прогореть
Основательница ресторанной группы Bazar Family — о создании ресторанных концепций, которые приносят прибыль
«Никто не спешит занять позиции иностранных брендов»: о рынке звукового оборудования в России
Сооснователь бренда микрофонов «Союз» Павел Баздырев рассказал, как делать нишевой продукт в новых условиях
«Среду создают люди»: как развивать корпоративную культуру в бизнесе
Рассказывает Мария Бородецкая — соосновательница онлайн-лектория «Синхронизация»
«Бизнесу нужно учиться дружить с зумерами»: как работать с двадцатилетними в SMM и не только
Руководитель агентства Fragency — о том, почему зумеры чувствуют себя несчастными и как это влияет на бизнес
«Во главе должны стоять люди из образования»: реалии российского EdTech
Основатель онлайн-школы «Точка Знаний» — о сегменте детского онлайн-образования
«Креатив — это четко выстроенный процесс»: как нанимать и развивать маркетинговую команду
Экс-директор по маркетингу в фитмост о том, как за час отсеять 70% кандидатов на вакансию и что должен уметь каждый маркетолог
«Главный — не СЕО, а клиент»: как подход Beyond Taylor помогает компаниям стать клиентократичными
Ольга Болбат из ВкусВилла — об альтернативной системе управления, доверии и человечности в бизнесе
Шесть ключевых ошибок руководителя в работе с командой
Экс коммерческий директор двух подразделений VK о вреде бесконечных зумов, недооценке личного общения с сотрудниками и пользе системной похвалы
Семь шагов по снижению текучки кадров от HR-директора ВсеИнструменты.ру
Какие практики работы с сотрудниками малый бизнес может позаимствовать у крупных компаний
Как успешно стартовать на маркетплейсах. Пять советов от директора T-Bank eCommerce
Почему не стоит выходить в трендовые ниши, зачем заводить интернет-магазин, почему 100 000 ₽ не хватит на раскрутку
Почему экофермы в городе — тренд на ближайшие годы
Директор по развитию Городской фермы на ВДНХ — о перспективах бизнеса городских ферм
Как лидеру заряжать команду и получать высокие результаты
Илья Кретов о том, как руководителю передавать энергию и мотивировать людей вкладываться в работу
«Люди устали и ищут в косметике немного праздника»: Крис Фарберова — о трендах бьюти-рынка
Основательница Openface рассказала о новых брендах, культуре вечных скидок и популярности wellness-косметики
Как менять процессы, чтобы тебя не возненавидели сотрудники
Руководитель маркетинга Детского мира о культуре внедрения изменений в компаниях
Как развивать бизнес без насилия над собой: опыт CEO re-feel Алины Чичиной
Правила, которые помогают соблюдать баланс между жизнью и несколькими бизнесами
Пять ошибок в мотивации сотрудников, которые допускают владельцы малого бизнеса
Анна Алфимова из Лаборатории карьеры — о мотивации зумеров, штрафах и дофамине