
О чем речь. Для крупного бизнеса единый тариф страховых взносов за сотрудников — 30% от выплат. В эту долю входят взносы на обязательное пенсионное, медицинское страхование, взносы по временной нетрудоспособности и материнству.
В 2025 году бизнес платит взносы по тарифу 30%, если нарастающий итог выплат одному работнику с начала года не превысил 2 759 000 ₽ — это предельная база. Взносы с превышения над ней начисляют по тарифу 15,1%.
Что случилось. Правительство подготовило проект постановления, которое установит предельную базу по взносам на 2026 год — 2 979 000 ₽.
Что это значит для бизнеса. Если проект примут в текущем виде, предельная база по взносам вырастет на 220 000 ₽. Это увеличит налоговую нагрузку на компании и ИП с большими зарплатами.
Например, оклад работника 250 000 ₽ — это 3 000 000 ₽ в год. В 2025 году за него надо заплатить 864 091 ₽ страховых взносов: 2 759 000 ₽ × 30% + 241 000 ₽ × 15,1%.
В 2026 году за этого же работника придется заплатить уже 896 871 ₽, более чем на 30 000 ₽ больше: 2 979 000 ₽ × 30% + 21 000 ₽ × 15,1%.
Фото: Dark_Side\shutterstock\fotodom






