«Одна только финансовая мотивация уже не работает»: как снизить текучесть среди линейных сотрудников
У меня лишь один вопрос, почему человека с высшим образованием, 10‑летним попыток работы взяли только в курьеры, а не на позицию, соответствующую образованию и опыту работы. Какая же шляпа все эти разговорчики про кадровый голод