Не совсем понял, если срочный договор то проблем с увольнением не будет только в конце договора? Т.е. нужно заключать срочные договора на 1 месяц и каждый раз увольнять и снова брать на работу?
Максим Мартынов
Не совсем понял, если срочный договор то проблем с увольнением не будет только в конце договора? Т.е. нужно заключать срочные договора на 1 месяц и каждый раз увольнять и снова брать на работу?