5 июня — День бизнеса на «Т‑Дворе»5 июня — День бизнеса на «Т‑Дворе»Бесплатный летний фестиваль Т‑Банка в Санкт‑ПетербургеБесплатный летний фестиваль Т‑Банка в Санкт‑ПетербургеЗарегистрироваться

Идеи для бизнесаБизнес с нуляМаркетплейсыБухгалтерияЛайфстайлСправочникШаблоны документов
Идеи для бизнесаБизнес с нуляМаркетплейсыБухгалтерияЛайфстайлСправочникШаблоны документов

Что случилось. Женщины стали чаще подрабатывать в некоторых рабочих специальностях, традиционно относящихся к мужским, показало исследование сервиса для автоматизации работы бизнеса с внештатниками Qugo.

В категории курьерских услуг доля женщин за год выросла с 7 до 9,9%, среди работников складских помещений — с 38,5 до 47,3%. Также выросла доля женщин, оказывающих услуги по ремонту и строительству: с 5,1 до 7,2%. Рост фиксируют и в категории грузоперевозок: с 4,5 до 9,3%.

Что это значит для бизнеса. Кадровый голод подстегивает HR‑службы уходить от гендерных стереотипов и вовлекать женщин в более мужские задачи, говорит гендиректор и руководитель клиентского сервиса платформы Qugo Елена Усачева.

«Как показывает опыт наших клиентов, женщины лучше справляются с доставкой хрупких товаров, а также с комплектацией заказов, состоящих из мелочей, так как от природы более внимательны и аккуратны», — отметила она.

Публикуйте статьи в Блогах компаний

Бесплатно делитесь опытом и экспертизой от имени вашей компании и от себя