Что случилось. 41% россиян увольнялись в порыве эмоций, показал опрос сервиса «Работа.ру»
Чаще всего такой уход с работы был связан с обидой, несправедливым отношением к сотруднику или его разочарованием в работе или работодателе. Также 36% респондентов указали на стресс и выгорание, 34% — на гнев на начальство и коллег.
Большинство россиян, уволившихся в порыве эмоций, позже подтверждают правильность этого решения. Лишь 8% сомневаются в правоте, а 6% — жалеют об увольнении.