В третьем квартале 2025 года количество сотрудников, которые работают более 40 часов в неделю, уменьшилось на 13% — до 2,48 млн человек, выяснил Росстат. Особенно сильно сократилось число экстремальных трудоголиков с занятостью более 51 часа в неделю — до 546 000 человек. Это минимальное количество с 2016 года.
Кроме того, сокращается средняя продолжительность трудовой недели, отметил Росстат. В 2024 году рабочая неделя длилась 38 часов 12 минут, к третьему кварталу 2025 года тенденция пошла на спад: сотрудники проводят на работе в среднем 37 часов 31 минуту.
У бизнеса уменьшается потребность в рабочей силе, отмечает профессор Финансового университета при правительстве Александр Сафонов. Компании начали сокращать не только количество рабочих мест, но и количество переработок. Растет и частичная занятость, например, вынужденные простои на производстве.
Однако на тенденцию влияют и положительные тренды, уверена директор по персоналу HR‑платформы Skillaz Ксения Степанова. Рынок постепенно уходит от модели, когда нужно работать больше, к модели, где нужно работать эффективнее. Благодаря современным инструментам и автоматизации сотрудники могут выполнять такое же количество задач за меньшее время.





