
В первой половине 2026 года каждая третья компания повысила фиксированную часть зарплаты сотрудникам, а 59% работодателей сохранили ее на прежнем уровне, показало исследование hh.ru, с которым ознакомились Т‑Бизнес секреты.
Активнее всего зарплаты пересматривали в энергетике: об увеличении окладов сообщили 43% компаний отрасли. На втором месте оказались производители продуктов питания.
33% работодателей повысили зарплаты в гостиничном бизнесе, общепите, финансовом секторе и тяжелом машиностроении.
Замыкает топ‑10 сфера логистики, где 31% компаний повысили оклады своим сотрудникам.
По данным hh.ru, повышение окладов связано с конкуренцией за сотрудников. Работодатели используют рост фиксированной части зарплаты как инструмент удержания персонала и привлечения новых специалистов.
Тренд может сохраниться до конца года: 29% работодателей планируют повысить оклады сотрудникам до конца 2026 года.

