NDA, соглашение о неразглашении
NDA, или соглашение о неразглашении, позволяет защитить конфиденциальные данные бизнеса — например, маркетинговую стратегию.
Документ можно предложить подписать сотрудникам или контрагентам. Если они нарушат соглашение, обязаны будут заплатить штраф и возместить убытки от разглашения.
Как правильно оформить соглашение о неразглашении конфиденциальной информации — в статье «Что такое NDA и как его составить».
Какого документа вам не хватает? Поделитесь с нами. Хотим сделать раздел еще полезнее для вас.
Здравствуйте! Интересен договор или соглашение, заключающееся с целью обезопасить заказчика от копирования и введения в производство изделий легкой промышленности.
Пример: заказчик обращается на производство для изготовления предметов одежды по своим лекалам и с использованием некоторой технологии.
Исполнитель, имея производственный ресурс, копирует изделия и выводит на рынок продукт под собственным брендом.
Ney, Добрый день! Вы можете прописать пункт про авторские права/права собственности на лекала в любом договоре. Пример, пункт 1.2 договора: https://secrets.tbank.ru/documents/dogovor‑kontraktnogo‑proizvodstva/
Здравствуйте, не могу скачать Соглашение о конфиденциальности
Radda, добрый день! Какая у вас возникает ошибка?
Договор о неразглашении информации администратору компьютерного клуба
kovalevaanna146, вы можете скачать шаблон NDA и скорректировать его под себя: заполнить данные, уточнить детали хранения конфиденциальной информации.
Можно ли составить данный договор о неразглашении персональных данных, но только между двумя и более физическими лицами?
franzalekc, Да, вы можете заключить любой договор любого содержания с любым количеством лиц. Для этого впишите данные всех сторон в шапку договора и в раздел, где указаны адреса и реквизиты. При составлении документов рекомендуем также консультироваться с юристом.
Добрый день! Было бы здорово составить шаблон приложения к основному NDA для тех, кто работает непосредственно с персональными данными сотрудников или о сотруднике (начиная с личных документов и контактных данных, заканчивая сведениями об увольнении)