Кредит для бизнеса в Т‑БанкеУзнайте сумму кредита — от 1 минуты
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Идеи для бизнесаБизнес с нуляОнлайн‑торговляБухгалтерияНДС 2026СправочникШаблоны документов
Идеи для бизнесаБизнес с нуляОнлайн‑торговляБухгалтерияНДС 2026СправочникШаблоны документов

Заявление об увольнении работник может подать в любое время по достижении пенсионного возраста. Отрабатывать две недели ему не нужно.

Работодателю важно убедиться, что ранее сотрудник не увольнялся по такой причине. Если об этом есть запись в трудовой книжке или форме СТД‑СФР, работодатель вправе требовать отработку перед увольнением минимум две недели.

Какие еще документы нужно заполнить при увольнении в связи с выходом на пенсию — в статье «Увольнение пенсионера: как не нарушить закон».

Заявление об увольнении в связи с выходом на пенсию — образец
Заявление об увольнении в связи с выходом на пенсию — образец
Чтобы сохранить шаблон, сделайте копию в свой гугл‑док: Файл → Создать копию. Или скопируйте текст и вставьте в текстовый редактор.
Ксения Лурье
Ксения Лурье

Какого документа вам не хватает? Поделитесь с нами. Хотим сделать раздел еще полезнее для вас.

Комментарии проходят модерацию по правилам редакции

Виктория Урусова

Можно ли уволиться работающему пенсионеру не отрабатывая 14 дней, какой датой подписывать заявление.
И в каком случае полагается материальная помощь пенсионеру при увольнении.

Эксперт Бизнес-секретов

Виктория, Пенсионер может уволиться хоть на следующий день. Отрабатывать 14 дней не нужно. Получить выходное пособие можно, если обязанность платить пособие прописана в локальном нормативном акте работодателя или если стороны договорились об этом.

В иных случаях работодатель при увольнении выплачивает зарплату за отработанное время и компенсацию за неотгулянный отпуск.

Бесплатно делитесь опытом и экспертизой от имени вашей компании и от себя